
各学院:
为进一步规范教学管理,全面掌握本学期教学运行状态,及时诊断、梳理和改进教学中存在的问题,稳步提高教学水平和人才培养质量,确保教学活动按计划有序运行,根据《郑州智能科技职业学院教学检查制度》的有关规定,现开展期中教学检查工作。具体安排如下:
一、检查目的
全面诊断教学运行情况,确保教学计划有效落实;挖掘教学过程中的典型问题,推动改进;促进教师教学能力提升,优化学生学习效果。
二、时间安排
2025 年 11 月 3 日—11 月 14 日(第 10-11 周)
三、检查内容与方式
(一)教学运行情况
1.常规检查:课表执行情况(是否按计划授课,调停课手续是否规范);抽查教师到岗、学生出勤、课堂纪律等教学秩序情况;实训室、机房、设备使用记录及安全管理。
2.听课评课:各教学单位组织同行教师听课(每人至少2 次),填写《课堂教学评价表》。
3.学生评教:教务科研处将面向全校学生发起期中评教活动。
4.教学资源保障:检查教材选用是否符合高职“理实一体化 ”要求,实验室、实训设备的完好率及使用率,线上教学平台的资源更新与互动情况。
(二)教学资料规范
1.教案与课件:随机抽查教师教学材料(重点检查新开课、开新课教师),核查教案/课件是否更新并贴合行业最新技术。
2.教学记录与日志:检查课堂教学记录(如点名册)是否完整、规范。
(三)学生学习成效
1.学业成果验证:通过抽查学生作业、课堂测验,分析学生对核心知识点的掌握程度。
2.学习行为跟踪:统计学生课堂出勤率、线上平台学习时长、实训课参与度,结合召开的学生座谈会, 了解学生对课程内容与教学方法的反馈。
(四) 岗位实习专项检查
1.实习整体情况:实习汇报统计(学院日报、周报、月报情况);未实习学生情况跟踪;实习打卡统计;投诉及处理情况。
2.实习中期检查表:指导教师指导情况概述、实习进度情况、存在问题等。
3.指导过程记录表:具体指导内容。
4.实习周志:具体工作生活的内容纪实、收获与体会。
(五)教学管理与监控
1.院系管理履职:检查教研室是否定期开展教研活动(如集体备课、教学研讨),是否对新教师/青年教师进行教学帮扶,教学质量监控记录是否形成闭环整改。
2.制度执行情况:核查教师教学工作基本规范及学生评教制度落实情况,期中检查发现的问题是否建立“ 问题台账 ”,并明确整改责任人与时限。
(六)特色与创新
关注教师是否采用“项目式教学 ”“案例教学 ”等高职适配的教学方法,是否融入“课程思政 ”元素,是否有学生参与技能竞赛、创新创业项目的成果转化。
四、教学反馈与改进
各学院需自行召开师生座谈会,收集师生代表意见建议,能自主解决的问题须立行立改,对涉及教学资源调配、需跨部门(学院)协调的问题,随总结报告一并报送至教务科研处统筹解决。
五、检查方式
1.学院自查:各学院成立检查组,按照检查内容制定自查方案,形成问题清单。
2.校级抽查:教务科研处随机抽查各学院教师的教学资料。
六、工作要求
1.强化责任落实。各学院成立检查小组, 由教学院长牵头,教研室主任、骨干教师参与,杜绝“走过场 ”。
2.突出问题导向,注重整改实效。建立问题台账; 自查报告需包含要求的检查内容检查情况、问题描述、原因分析及整改措施。
七、材料提交
各院于 11 月 14 日前将《期中教学检查总结报告》(含问题清单、整改措施)发送至邮箱:zzzkjwc@163.com。
教务科研处
2025 年 11 月 3 日